Líder que não lidera, não é líder, é algum equivocado querendo poder sobre as pessoas, por vaidade, mas sem a mínima competência para motivar e direcionar uma equipe; liderança de verdade se faz com diálogo, com confiança, fazendo, antes de mandar fazer, ensinando, dando exemplo; se não puder agir assim, então, não almeje liderança, seja um comandado obediente e frutífero, ocupando-se só com sua tarefa, e não com as dos outros.
Nenhum comentário:
Postar um comentário